Les meilleures pratiques pour être une bonne gestionnaire selon Linda

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Pour les femmes à la mi-carrière qui désirent poursuivre leur ascension dans la sphère financière, le secret du succès est souvent dans une foule de petites choses. Pour améliorer ses compétences comportementales et vaincre ses biais, il faut trouver les bonnes ressources au bon moment.

Dans cette vidéo, on s’entretient avec Linda El Ghordaf, gestionnaire d’expérience, qui nous parle des outils l’ayant aidée à gravir les échelons pour devenir associée et de sa vision du travail de gestionnaire.

Merci à notre animatrice, Daisy Dedeian, Directrice principale, gestion des risques, gestion de patrimoine, Banque Nationale et membre des comités Mentorat et ESG de l’AFFQ

Cette vidéo a été réalisé grâce au partenariat avec le Secrétariat à la condition féminine dans le cadre de la Stratégie gouvernementale pour l’égalité entre les femmes et les hommes vers 2021.

Soutenez-nous en remplissant ce court sondage: https://fr.surveymonkey.com/r/6YGTYH9

Linda El Ghordaf est associée, Gestion des risques financiers chez KPMG, un cabinet financier d’audit et de conseil qui exerce dans plus de 150 pays. Elle fournit des services-conseils spécialisés aux institutions financières, aux organismes de réglementation et aux sociétés. 

Elle est actuellement membre du comité Diversité et inclusion de l’AFFQ.

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Découvrez le programme de mentorat de l’AFFQ, et le programme Les Cercles d’enrichissement conçuent pour les femmes du secteur de la finance.

On continue en balado...​

Les qualités d’une gestionnaire

Les femmes possèdent souvent des qualités de leadership innées en matière de communication, d’ouverture d’esprit et d’innovation.

Mais certaines zones peuvent présenter des défis lorsqu’on évolue dans un milieu majoritairement masculin : on pense à la gestion du stress ou à la tendance à s’inquiéter au sujet de ses performances.

Comment affronter la pression et les défis qui viennent avec le rôle de gestionnaire? Quelles sont les qualités essentielles pour mener une équipe?

Dans ce balado, on découvre les pratiques et les conseils de deux gestionnaires accomplies.

Encore une fois merci à notre animatrice, Daisy Dedeian, Directrice principale, gestion des risques, gestion de patrimoine, Banque Nationale et membre des comités Mentorat et ESG de l’AFFQ.

Ce balado a été réalisé grâce au partenariat avec le Secrétariat à la condition féminine dans le cadre de la Stratégie gouvernementale pour l’égalité entre les femmes et les hommes vers 2021.

Merci de remplir ce court sondage: https://fr.surveymonkey.com/r/6YGTYH9

Linda El Ghordafest associée, Gestion des risques financiers chez KPMG, un cabinet financier d’audit et de conseil qui exerce dans plus de 150 pays. Elle fournit des services-conseils spécialisés aux institutions financières, aux organismes de réglementation et aux sociétés. 

Elle est actuellement membre du comité Diversité et inclusion de l’AFFQ. 

Geneviève Pellerin Lemonde est Première directrice, Analytique, chez Investments PSP, un gestionnaire de fonds pour les régimes de pension au Canada. 

Geneviève se spécialise en investissement, gestion et modélisation des risques financiers, ainsi qu’en développement de stratégies analytiques. Avant son poste de direction chez PSP, elle fut directrice principale chez KPMG Canada et analyste seniore à la Banque Nationale. 

Elle est codirectrice du comité Gala de l’AFFQ. 

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